Concorso esperienziale
Attivazione dei clienti per incentivare le vendite tramite un concorso innovativo e originale.
LA SFIDA
Kimbo, azienda leader nel settore del caffè, aveva la necessità di stimolare le vendite nel canale OCS (Office Coffee Service) e rafforzare il legame con i propri distributori.
La necessità era quella di creare un programma di incentivazione efficace, digitalmente gestito e coerente con le normative italiane sui concorsi a premi.
GLI OBIETTIVI
- Incentivare le vendite e premiare i migliori partner del canale OCS in termini di fatturato.
- Rafforzare il legame tra Kimbo e la rete di distributori, creando engagement e senso di appartenenza al brand tramite un premio esclusivo e di valore.
- Digitalizzare e semplificare la gestione del concorso.
- Garantire trasparenza e compliance normativa lungo tutto il processo.
Cosa abbiamo fatto
Ci siamo occupati interamente dell’ideazione e della creazione del concept generale, compresa la declinazione grafica per le quattro DEM dedicate all’iniziativa.
Abbiamo gestito le pratiche legali, ministeriali e amministrative per garantire conformità e trasparenza: redazione e autenticazione del regolamento, deposito al MISE, predisposizione della fideiussione e della dichiarazione di chiusura del concorso.
Il nostro team IT ha lavorato alla realizzazione di un backoffice dedicato per il caricamento e il monitoraggio dei fatturati dei distributori, con invii automatici via email in base al raggiungimento degli obiettivi.
Abbiamo gestito inoltre aggiornamenti periodici per il monitoraggio dei KPI’s.
Ci siamo occupati infine della selezione del premio e della fruizione dello stesso.
SERVIZI
- Ideazione e sviluppo creativo
- Gestione legale e burocratica
- Sviluppo IT
- Customer care e gestione premi
